服務(wù)項目單位 | 成都市瑞錦機械有限公司 | |||
地址 | 四川省成都市大邑縣晉原鎮(zhèn)興業(yè)大道59號 | |||
聯(lián)系人 | 唐曉明 | |||
技術(shù)服務(wù)項目組人員名單 | 項目負責(zé)人:朱馮春 參與人:黃曉靜、于江君、趙利燕、廖堅、李雪梅 | |||
現(xiàn)場調(diào)查時間 | 2023.10.25 | 現(xiàn)場調(diào)查人員 | 曹旭、廖堅 | |
現(xiàn)場采樣時間 | 2023.10.25 | 現(xiàn)場采樣人員 | 曹旭、廖堅 | |
用人單位陪同人 | 唐曉明 | |||
過程 | 前期資料收集、現(xiàn)場調(diào)查、編制方案、現(xiàn)場檢測,實驗室交接,實驗室分析,數(shù)據(jù)計算過程;報告初稿編制完成、進行內(nèi)審,內(nèi)審質(zhì)控程序,報告完成終稿。 | |||
結(jié)論與建議 | 結(jié)論:1、本次對各作業(yè)場所的電焊煙塵、砂輪磨塵、苯、甲苯、二甲苯、錳及其化合物、乙酸乙酯、乙酸丁酯、噪聲9種職業(yè)病危害因素進行了檢測,其中電焊煙塵1個檢測點,砂輪磨塵1個檢測點,苯1個檢測點,甲苯1個檢測點,二甲苯1個檢測點,乙酸乙酯1個檢測點,乙酸丁酯1個檢測點,噪聲15個檢測點。 2、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位焊工接觸電焊煙塵的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求,其短時間接觸濃度也符合峰接觸濃度要求。 3、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工6接觸砂輪磨塵的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求,其短時間接觸濃度也符合峰接觸濃度要求。 4、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位焊工接觸錳及其化合物的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求,其短時間接觸濃度也符合峰接觸濃度要求。 5、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸苯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 6、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸甲苯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 7、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸二甲苯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 8、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸乙酸乙酯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 9、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸乙酸丁酯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 10、依據(jù)GBZ 2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》的規(guī)定,經(jīng)檢測及計算結(jié)果顯示,所有崗位的8小時等效A聲級未超過該限值要求。其余崗位符合要求。 根據(jù)本次對用人單位職業(yè)健康管理各方面調(diào)查的實際情況,主要提出以下建議供用人單位在日常監(jiān)管中作為參考。 (1)防護設(shè)施方面:加強各環(huán)節(jié)防塵、防毒設(shè)施的維護; (2)個人防護方面:根據(jù)不同崗位需求為員工配備適用的防塵口罩、防毒口罩、手套等防護用具;加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理,在進行作業(yè)過程中以及對各防護設(shè)施進行維護清理過程中要注意個人防護,加強個人防護用品佩戴的監(jiān)督力度。 (3)職業(yè)健康監(jiān)護方面:按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)等要求,定期組織生產(chǎn)人員按各崗位接觸的職業(yè)病危害因素水平進行職業(yè)健康體檢。 (4)職業(yè)衛(wèi)生管理方面:建立職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和制度,按照《職業(yè)病危害項目申報辦法》的規(guī)定及時、如實的向所在地衛(wèi)生健康主管部門進行職業(yè)危害申報工作,并接受其監(jiān)督檢查(網(wǎng)址:https://www.zybwhsb.com/); (5)做好作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作,普及職業(yè)衛(wèi)生知識,提高員工自我保護意識。
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技術(shù)審核專家組評審意見 | 無 | |||
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服務(wù)項目單位 | 成都市瑞錦機械有限公司 | |||
地址 | 四川省成都市大邑縣晉原鎮(zhèn)興業(yè)大道59號 | |||
聯(lián)系人 | 唐曉明 | |||
技術(shù)服務(wù)項目組人員名單 | 項目負責(zé)人:朱馮春 參與人:黃曉靜、于江君、趙利燕、廖堅、李雪梅 | |||
現(xiàn)場調(diào)查時間 | 2023.10.25 | 現(xiàn)場調(diào)查人員 | 曹旭、廖堅 | |
現(xiàn)場采樣時間 | 2023.10.25 | 現(xiàn)場采樣人員 | 曹旭、廖堅 | |
用人單位陪同人 | 唐曉明 | |||
過程 | 前期資料收集、現(xiàn)場調(diào)查、編制方案、現(xiàn)場檢測,實驗室交接,實驗室分析,數(shù)據(jù)計算過程;報告初稿編制完成、進行內(nèi)審,內(nèi)審質(zhì)控程序,報告完成終稿。 | |||
結(jié)論與建議 | 結(jié)論:1、本次對各作業(yè)場所的電焊煙塵、砂輪磨塵、苯、甲苯、二甲苯、錳及其化合物、乙酸乙酯、乙酸丁酯、噪聲9種職業(yè)病危害因素進行了檢測,其中電焊煙塵1個檢測點,砂輪磨塵1個檢測點,苯1個檢測點,甲苯1個檢測點,二甲苯1個檢測點,乙酸乙酯1個檢測點,乙酸丁酯1個檢測點,噪聲15個檢測點。 2、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位焊工接觸電焊煙塵的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求,其短時間接觸濃度也符合峰接觸濃度要求。 3、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工6接觸砂輪磨塵的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求,其短時間接觸濃度也符合峰接觸濃度要求。 4、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位焊工接觸錳及其化合物的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求,其短時間接觸濃度也符合峰接觸濃度要求。 5、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸苯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 6、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸甲苯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 7、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸二甲苯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 8、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸乙酸乙酯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 9、依據(jù)GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的規(guī)定,經(jīng)本次檢測及計算結(jié)果顯示,該用人單位雜工7接觸乙酸丁酯的時間加權(quán)平均容許濃度均未超過該職業(yè)接觸限值的要求。 10、依據(jù)GBZ 2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》的規(guī)定,經(jīng)檢測及計算結(jié)果顯示,所有崗位的8小時等效A聲級未超過該限值要求。其余崗位符合要求。 根據(jù)本次對用人單位職業(yè)健康管理各方面調(diào)查的實際情況,主要提出以下建議供用人單位在日常監(jiān)管中作為參考。 (1)防護設(shè)施方面:加強各環(huán)節(jié)防塵、防毒設(shè)施的維護; (2)個人防護方面:根據(jù)不同崗位需求為員工配備適用的防塵口罩、防毒口罩、手套等防護用具;加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理,在進行作業(yè)過程中以及對各防護設(shè)施進行維護清理過程中要注意個人防護,加強個人防護用品佩戴的監(jiān)督力度。 (3)職業(yè)健康監(jiān)護方面:按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)等要求,定期組織生產(chǎn)人員按各崗位接觸的職業(yè)病危害因素水平進行職業(yè)健康體檢。 (4)職業(yè)衛(wèi)生管理方面:建立職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和制度,按照《職業(yè)病危害項目申報辦法》的規(guī)定及時、如實的向所在地衛(wèi)生健康主管部門進行職業(yè)危害申報工作,并接受其監(jiān)督檢查(網(wǎng)址:https://www.zybwhsb.com/); (5)做好作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作,普及職業(yè)衛(wèi)生知識,提高員工自我保護意識。
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技術(shù)審核專家組評審意見 | 無 | |||
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